For fire dage siden lød det, at den landsdækkende forretning Elgiganten i år havde valgt at donere de ansattes julegaver til virksomhedens egen velgørenhedsfond. Nu har man ombestemt sig, fordi man 'er blevet klogere'.
Det fortæller kommunikationschef i Elgiganten Danmark, Frederik Danvig, i en mail til BT søndag.
»Vi lytter altid til, hvad vores medarbejdere fortæller os, og vi er blevet klogere her,« siger han og fortsætter:
»Derfor har vi besluttet, at alle medarbejdere i Elgiganten får en personlig julegave som tidligere år, samtidig med at vi selvfølgelig stadigvæk kommer til at støtte velgørende formål ude lokalt ved de forskellige varehuse rundt i Danmark som oprindeligt tiltænkt.«
Nyheden om at donere de ansattes julegaver til virksomhedens egen velgørenhedsfond vakte vrede hos flere af de ansatte, som mente, at de selv skulle have lov til at bestemme, om man ville donere penge til velgørenhed eller have en gave i stedet.
I en intern meddelelse, som BT fik indsigt i, skrev koncernchef i Elkjøp Nordic, som ejer og driver Elgiganten, Jaan Ivar Semlitsch, at beslutningen var truffet, fordi man sidste år gav alle ansatte et gavekort i julegave og efterfølgende modtog 'så mange henvendelser' fra ansatte, der spurgte, om man ikke kunne give det til nogen, der havde mere brug for det.
'Så i år vil vi opfylde jeres store ønske. Sammen vil vi donere alle vores julegaver til vores fond i hver kæde og give fonden mulighed for at give gode gaver til dem, der har brug for det,' lød det fra Jaan Ivar Semlitsch i meddelelsen til de ansatte.
Til BT fortalte en medarbejder fra en af Elgigantens danske butikker, at det som 'sådan ikke er en dårlig beslutning' at donere gaverne til velgørenhed.
»Det er måden, som det er blevet gjort på. Der er ikke nogen, som er blevet spurgt, så det er bare en beslutning, der pludselig er blevet truffet. Og der er sikkert mange, der ville donere deres gaver til Elgigantens fond, men det bør være ens egen beslutning,« lød det fra medarbejderen, som ønskede at være anonym.
Medarbejdernes kritik af ledelsens beslutning har nu ført til, at man har ændret holdning.
I en ny intern meddelelse, som BT har fået indsigt i, forklarer koncernchef Jaan Ivar Semlitsch nemlig - hvilket Frederik Danvig bekræfter - at de ansatte nu får julegaver.
'Kære kolleger. Julegaver har sandelig skabt en masse engagement med mange kommentarer. Vi har også lavet en undersøgelse i Norge for at få input. Jeg har lyttet til jeres input og besluttet, at vi også vil give julegaver til vores ansatte dette år', skriver han blandt andet.
Han understreger i meddelelsen, at beslutningen om at give de ansatte julegaver ikke kommer til at påvirke det beløb, der vil blive doneret til fonden.
