Flere medarbejdere i det politiske sekretariat i Lars Løkke Rasmussens parti har efter flere ugers krise i Moderaterne mandag modtaget en fyreseddel. 

Nu reagerer medarbejdernes fagforening, Djøf: 

»Det er en meget usædvanlig udvikling, vi ser hos Moderaterne. Vi er stærkt forundrede over, at man har valgt at afskedige en hel gruppe medarbejdere, som havde valgt ikke at tage imod fratrædelsesordningen,« siger Tomas Therkildsen, administrerende direktør i Djøf, der tilføjer: 

»Vi vil nu drøfte situationen med de af vores medlemmer, som er blevet opsagt, inden vi udtaler os yderligere.« 

B.T. kunne 30. august afsløre, at en række tidligere og nuværende medarbejdere havde indgivet en indberetning til Arbejdstilsynet om et arbejdsmiljø præget af mobning, sexisme og en tyrannisk kultur.

Siden 2. september har medarbejdere i samarbejde med deres fagforening Djøf og ledelsen været i forhandlinger om det videre forløb, der 17. september kulminerede i, at medarbejderne kunne tage imod en fratrædelsesaftale.

En aftale, der gav dem tre måneders løn ud af døren samtidig med, at de skulle underskrive en såkaldt tavsheds- og loyalitetspligt.

Men for de medarbejdere i det politiske sekretariat, der ikke fik takket ja til det exit-tilbud, ventede der mandag således en fyreseddel i stedet for.

Mandag morgen - forud for meldingen om fyringer - kom formanden for Djøf, Sara Gundelach Vergo, desuden med et opråb på LinkedIn om de seneste tumultariske uger:

»Historien om arbejdsmiljøet i Moderaternes sekretariat er vild. Vild, fordi en gruppe medarbejdere har haft det så dårligt, at de har set det nødvendigt at klage til Arbejdstilsynet,« skrev Sara Gundelach Vergo og tilføjede:

»Og vild, fordi debatten om hvad der egentlig er foregået, og hvordan det er blevet håndteret, har været allestedsnærværende. Guf for alle, der interesserer sig for dét, der foregår på Christiansborgs gange.«

Du kan læse hele formandens reaktion HER.