Det danske energiselskab Ørsted vil mindske antallet af medarbejdere på globalt plan fra 8000 til 6000 frem mod udgangen af 2027.
Sådan lyder det torsdag fra selskabet, som i de senere år har været igennem en markant nedtur på børsen.
- Vi har i dag fortalt vores medarbejdere, at vi frem mod udgangen af 2027 skal sige farvel til mange dygtige og værdsatte kolleger, der har ydet et stort bidrag til Ørsted, siger Rasmus Errboe, administrerende direktør i Ørsted, i en meddelelse.
Der er allerede torsdag blevet varslet afskedigelser af cirka 500 medarbejdere i fjerde kvartal af 2025. Heraf drejer det sig om cirka 235 i Danmark, oplyser Ørsted.
Om de øvrige 1500 stillinger, der skal nedlægges, siger Errboe i et opkald med journalister, at det vil ske gennem "naturlig afgang, nedlæggelse af stillinger, frasalg, outsourcing og afskedigelser".
Det var ventet, at der ville komme fyringer i det danske energiselskab, som har været i modvind den seneste tid, blandt andet i USA.
Her har den amerikanske præsident, Donald Trump, skabt stor usikkerhed om markedet for havvindmøller.
Undervejs har de amerikanske myndigheder beordret, at arbejdet på havvindparken Revolution Wind skulle standse. En dommer har dog nu sagt god for, at arbejdet kan genoptages.
Selskabet forklarer afskedigelserne med, at en række havvindparker færdiggøres over de kommende år. Bagefter bliver der brug for færre medarbejdere.
- Det er store afskedigelser, Ørsted lægger op til, skriver Sydbank i en kommentar.
- Men der er også tale om, at Ørsted går fra massiv vækst til noget nær nul-vækst, når der fra 2028 ikke længere er havvindprojekter i projektkataloget at opføre og færdiggøre.
Selskabet har denne uge færdiggjort en kapitalrejsning på 60 milliarder kroner.
Fokus skal fremover være på havvind og Europa, lyder det torsdag fra Ørsted.
Selskabet skiftede ved starten af februar direktør. Her fratrådte Mads Nipper, og Rasmus Errboe satte sig på posten som topchef.
Errboe, der har været i Ørsted siden 2012, bliver i et opkald med journalister spurgt om sit ansvar for selskabets situation i dag.
Han siger, at han "tager det fulde ansvar for den situation, vi befinder os i".
- Det, jeg sagde til vores medarbejdere her til formiddag, var, at det selvfølgelig er en svær beslutning, vi her i ledelsen har taget, siger Errboe.
- Det er ikke en let dag i dag. Men når det er sagt, så er vi overbeviste om, at det er det rigtige, og at det er den nødvendige beslutning for Ørsted.
Målet fra Ørsteds side er, at de "samlede effektiviseringer" skal give årlige besparelser på cirka to milliarder kroner fra 2028.
/ritzau/