Morten Olsen er ikke den eneste, der har det svært med DBUs ledelse.
Det var ikke en blød, komfortabel og sikker stol Claus Bretton-Meyer trak ud og satte sig i, da han for halvandet år siden startede som ny direktør i DBU. Det var den tidligere tv-chef klar over. Men at turen i direktørstolen skulle blive så ujævn og hård, er alligevel kommet bag på de fleste.
Læs også:
Læs også:
Kollisionskursen og kampene med landstræner Morten Olsen er én side af sagen. Men Claus Bretton-Meyer har andre problemer. Spørgsmålstegnene omkring direktørens ageren har nemlig bredt sig til bestyrelseslokalet.
BT har været i kontakt med 12 ud af de 16 medlemmer i DBUs bestyrelse og tilbage står det faktum, at tiltroen til Claus Bretton-Meyer så småt er begyndt at skride visse steder.
Stemmer i bestyrelsen undrer sig ikke bare over ’krigen’ med Morten Olsen. De undrer sig mindst lige så meget over de ansættelser af en ny elitechef samt en ny talentudviklingschef, som Bretton-Meyer foretog i februar og marts.
Det meste af fodbolddanmark havde regnet med at se tunge profiler med erfaring fra højeste niveau i de to vigtige job. Samme forventning havde flere bestyrelsesmedlemmer i DBU. Men da stillingerne blev besat, var det Brøndbys team manager, Kim Hallberg, og samme klubs chefspejder, Flemming Berg, der stod tilbage.
Selv om Hallberg beskrives som en dygtig administrator, kan ingen af de to nye DBU-chefer bryste sig af hverken veletablerede navne, stor pondus eller – vigtigere endnu – kompetencerne og erfaringen, der skal til, når en del af jobbeskrivelsen, er at finde en ny A-landstræner til Danmark. En opgave, der er i hænderne på netop Hallberg og Berg samt Claus Bretton-Meyer og trænerudviklingschef Peter Rudbæk. Sådan lyder kritikken.
Ansættelserne, som Claus Bretton-Meyer står bag, har vakt undren flere steder i bestyrelsen, hvor der sågar spekuleres i, at direktøren ikke ønsker at ansætte stærke ledere i laget under sig, fordi han frygter for sin egen position og indflydelse.
Samme spekulationer går igen i forbindelse med ansættelsen af den kommende landstræner, hvor dele af bestyrelsen frygter, at der i stedet for en stærk træner med egne meninger og holdninger, hyres endnu en leder, der ikke siger DBU-direktør Claus Bretton-Meyer imod.
Bekymringerne er således mange. Men de deles ikke af bestyrelsens formand, Jesper Møller. Han fortæller, at han har hørt om kritikken, men at ingen bestyrelsesmedlemmer har ytret deres undren over for ham.
»Bestyrelsen diskuterer fodbold. Det er jo ildsjæle. Tro det eller ej, så er vi jo med i det her på grund af fodbold. Vi diskuterer kampe, hinandens klubber, hvem man holder med, osv.«, lyder det fra Møller.
»Så jo, jeg har hørt det her, men i forhold til bestyrelsen og i forhold til ansættelsen af en ny A-landstræner, så er det selvfølgelig noget, jeg er opmærksom på. Jeg er egentlig ligeglad med, om det, du spørger mig om, kommer fra nogle anonyme eller ej. Jeg lytter til det hele, fordi vi skal stille spørgsmålstegn ved tingene, så vi hele tiden sikrer, at vi holder snuden i sporet og flytter os,« fortsætter DBUs bestyrelsesformand, inden han giver Claus Bretton-Meyer bestyrelsens utvetydige opbakning.
»Claus er vores administrerende direktør. Han har fuld opbakning fra bestyrelsen. Jeg har ikke hørt andet i forhold til den måde, han driver biksen på. Ja, han laver omstillinger. Ja, der sker ændringer, men sådan er det, når vi hele tiden skal tilpasse DBU til den verden, vi er en del af,« slutter Jesper Møller.