BRUXELLES: I 2020 skal børsnoterede virksomheder i de 27 EU-lande have 40 procent kvinder i bestyrelserne. Ellers så falder hammeren i form af økonomiske sanktioner, fratagelse af statsstøtte eller udelukkelse fra offentlige udbudsrunder.
Forslaget kommer fra EUs justitskommissær, Viviane Reding, via det tyske dagblad Die Weld.
I avisen fremgår det, at Reding vil have statsejede virksomheder til at være forgængere på området og være i stand til at leve op til kravet allerede 1. januar 2018.
Kvotekravet kommer - hvis forslaget bliver vedtaget - ikke til at omfatte børsnoterede virksomheder med færre end 250 ansatte på lønningslisten eller virksomheder med en årsomsætning, der er mindre end 50 millioner euro. Begrundelsen for at undtage de små- og mellemstore virksomheder er ifølge Die Welt, at forvaltningsomkostningerne vil blive for store.
EU-Kommissionen har kæmpet hårdt for at få virksomhederne til at forsøge at få flere kvinder i bestyrelserne, men der har ikke været den store opbakning.
Sidste år valgte kun 24 ud af cirka to millioner virksomheder at skrive under på, at de vil forpligte sig til, at 30 procent af bestyrelsespladserne skal besættes af kvinder i 2015.
Og der er heller ikke meget opbakning til det nye forslag at finde hos Venstres EU-ordfører, Lykke Friis. Hun har markeret sig som indædt modstander af kvindekvoter i bestyrelser. Og hun kalder det »dybt beklageligt«, at Viviane Reding »turer sådan frem« trods stor skepsis blandt EU-landene.
- Europas konkurrenceevne er i den grad udfordret af de nye stærke økonomier, og der hjælper det bestemt ikke på væksten, at virksomhederne nu skal bruge tid og overskud på at indfri et fuldstændigt vilkårligt kvotekrav. Det er ganske enkelt den helt forkerte medicin, der risikerer at gøre ondt være, siger Lykke Friis.
EU-ordføreren opfordrer nu regeringen til at »sætte alle sejl til« for at få forslaget ryddet af vejen.
Viviane Redings forslag til et EU-direktiv bliver efter planen fremlagt til efteråret.